

Es el conjunto armónico de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos y está conformado por los regímenes generales establecidos para pensiones, salud, riesgos laborales, subsidio familiar y los servicios sociales complementarios que se definan en la ley.
Ver: Indicadores Laborales, Financieros y Tributarios 2017
El principal beneficio que tiene un trabajador en un empleo formal es su vinculación al SGSS, sistema que busca protegerlo de las eventualidades que se puedan presentar y que requieren una especial atención en aras de garantizar su bienestar general y también a su familia.
Entre estas eventualidades se encuentra la de alteración a la salud, incapacidad laboral, desempleo, vejez y muerte, para cuya protección se establecieron los sistema de salud, Riesgos Laborales, Pensiones y de Subsidio Familiar.
Próxima entrega: Componentes del Sistema de Seguridad Social Integral (pensiones, salud, Riesgos Laborales y Subsidio Familiar).
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